Learning Development - Immediate

Agung Kirana Cafe & Coffee · 📍 Tenggarong, Kalimantan Timur · Diposting 2026-10-12

FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI

Rp 5.000.000 – Rp 8.000.000 per month

Agung Kirana Cafe & Coffee sedang mencari talenta untuk bergabung sebagai Learning Development. Kami adalah perusahaan yang bergerak di bidang kuliner dengan visi untuk menjadi salah satu cafe terbaik di Tenggarong. Kami mencari seseorang yang memiliki semangat tinggi untuk terus belajar dan berkembang, serta memiliki kemampuan untuk mengembangkan keterampilan karyawan kami.

Jika Anda adalah seorang yang memiliki minat untuk berkembang dan berkontribusi dalam lingkungan kerja yang dinamis, kami sangat berharap Anda akan bergabung dengan kami.

Gaji yang ditawarkan adalah Rp 5.000.000 – Rp 8.000.000 per bulan, tergantung pada kualifikasi dan pengalaman.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

Membuat dan mengembangkan program pelatihan untuk karyawan.

Melaksanakan pelatihan dan pengembangan keterampilan karyawan.

Mengukur dan mengevaluasi efektivitas program pelatihan.

Mengidentifikasi kebutuhan pelatihan karyawan dan menyusun rencana pelatihan.

Mengkoordinasikan dengan departemen lain untuk mendukung program pelatihan.

Membangun dan memelihara hubungan baik dengan karyawan.

Mengembangkan dan memelihara sistem pelaporan pelatihan.

Mengikuti perkembangan terbaru dalam bidang pelatihan dan pengembangan karyawan.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Kualifikasi:

Pendidikan minimal Sarjana dalam bidang Pendidikan, Psikologi, atau bidang terkait.

Pengalaman minimal 2 tahun dalam bidang pelatihan dan pengembangan karyawan.

Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan mampu bekerja dalam tim.

Memiliki kemampuan analitis dan problem-solving yang baik.

Memiliki pengetahuan tentang sistem manajemen dan pengembangan sumber daya manusia.

Memiliki kemampuan untuk bekerja dengan tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.

Memiliki kemampuan untuk bekerja secara mandiri dan memiliki inisiatif.

Memiliki kemampuan untuk bekerja dengan berbagai tingkat manajemen.

🛠️ Keahlian

<h3>Kemampuan:</h3><li>Kemampuan untuk membuat dan mengembangkan program pelatihan.</li><li>Kemampuan untuk melaksanakan pelatihan dan pengembangan keterampilan karyawan.</li><li>Kemampuan untuk mengukur dan mengevaluasi efektivitas program pelatihan.</li><li>Kemampuan untuk mengidentifikasi kebutuhan pelatihan karyawan.</li><li>Kemampuan untuk mengkoordinasikan dengan departemen lain.</li><li>Kemampuan untuk membangun dan memelihara hubungan baik dengan karyawan.</li><li>Kemampuan untuk mengembangkan dan memelihara sistem pelaporan pelatihan.</li><li>Kemampuan untuk mengikuti perkembangan terbaru dalam bidang pelatihan dan pengembangan karyawan.</li>

Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang